一、公司不让离职怎么办 离职时，公司不让的：可以去机构或劳动监察队投诉公司。劳动者享有辞职的权利，试用期辞职，需要提前三天通知，如果是正式工，需要提前一个月通知。 二、公司不让离职怎么办的依据 《中华人民共和国法》第三十七条规定，劳动者提前三十日...
在现实生活中，很多时候用人单位与劳动者确立之后，往往用人单位不让劳动者按照规定辞职，那么工厂不让辞工 不发工资怎么办？为了帮助大家更好的了解相关知识，法务时刻小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。 一、工厂不让辞工 不发工资怎么办 如果单位不...
问题解答： 分居不让看孩子的可以起诉。夫妻虽然分居，但未，所以仍然存在关系，两人均系子女的法定，对未成年子女均负有教育、保护和抚养的义务。如果在分居期间，夫妻一方不让另一方看子女的，双方首先可以协议解决探视孩子的问题，协商不成的，当事人还可通过向法院起诉的...
在现实生活中，对于用人单位而言，很多时候劳动者辞职往往会给用人单位造成一些损失，那么你知道工厂不让辞职怎么投诉？为了帮助大家更好的了解相关知识，法务时刻小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。 一、工厂不让辞职怎么投诉 辞职了公司不给发工资，...
年后用人单位假借公司经营困难为由给员工放长假，只发基本生活费，导致员工处于被动状态，这种情况怎么办？公司之所以出此下策，本质上有以下几个原因: ️一、节省补偿或者赔偿成本。公司给员工放长假超过一个月的，第二个月可以按照当地最低工资的80%发放工资，也就是1000出...
本文内容从各个方面解释了不同的讲解，下面就让我们一起看看小编对公司以给员工休年假为理由，不让上班违法吗的观点吧。年后用人单位假借公司经营困难为由给员工放长假，只发基本生活费，导致员工处于被动状态，这种情况怎么办？公司之所以出此下策，本质上有以下几个原因: ️...
在现实生活中，很多劳动者在工厂上班，往往受到的待遇是极不好的，很多时候劳动者想辞职往往不被允许，那么工厂不让辞职怎么办,还扣工资？为了帮助大家更好的了解相关知识，法务时刻小编整理了相关的内容，我们一起来了解一下吧。 一、工厂不让辞职怎么办,还扣工资 ...
员工辞职根本就不需要经过公司的同意，公司没有任何正当理由不签，已经违反规定，员工可以依照《》的规定单方离职。即便签了劳动合同，离职只需要提前一个月通知即可，不是必须征得公司的同意。 一、入职满一个月没劳动合同辞职不让走怎么办? 入职满一个月没劳动合同的，辞职...
借呗逾期六个月不让分期 问：借呗是蚂蚁金服旗下的一款消费信贷产品，用户可以通过借呗进行消费并选择分期还款。有一条规定引起了很多用户的关注，即借呗逾期六个月后将不再允许分期还款。本站将详细解答关于这一规定的问，包括解释、原因和案例分享等。 1. 为什么借呗逾期六...
借呗逾期六个月不让分期 借呗是支付宝推出的一种消费信贷产品，为用户提供便捷的借款服务。然而，借呗逾期问题一直备受关注。根据支付宝借呗的相关规定，逾期超过六个月的用户将无法再享受分期付款的服务。本文将从借呗逾期的原因、影响和解决方案等方面进行探讨。 一、借呗...
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