一、什么是计件工资制 指按照职工生产合格产品的数量 （或作业数量） 和预先规定的计件单价计发报酬的一种工资形式。实行计件工资制的工种或单位应具备一定的条件： （1） 能准确计量产品数量； （2） 有明确的质量标准，并能准确检验； （3） 产品的数量和质量主要取决于工人...
零时工计件合同范本 第1篇 甲方： （用人单位称号） 乙方： （劳动者姓名） 乙方愿意成为甲方员工，甲方愿意招用乙方为其员工，双方根据《^v^劳动合同法》以及有关执法、法例和政策的规定，经同等协商，订立本合同，共同遵守。 第一、劳动合同期限 （一）本合同为有固定期限的...
计件加班肯定是要算加班工资的，虽然劳动者是计件工作，但是只要是在正常的工作时间之外进行的工作都是按照加班来计算加班工资的，具体的计件加班工资可以根据双方协商的确定，但通常都是需要给当事人支付正常工资的1.5倍来作为加班工资的。 一、通常计件加班不算工资吗? 需要...
计件合同范本 第一篇 (一).乙方工资为计件工资制。公司具体计件工资单价和计算方式作为计算劳动报酬的依据。 (二).乙方按甲方的计件工资制度，每天的劳动定额和计件单价所得劳动报酬不低于本区域最低工资标准。 (三).因甲方原因，若逢生产淡季，产量无法满足计件生产的，劳动...
一、计件工资制怎么实施 计件工资制是指按照生产的合格品的数量（或作业量）和预先规定的计件单价，来计算报酬，而不是直接用劳动时间来计量的一种工资制度。计件工资制是间接用劳动时间来计算工资的制度，是计时工资制的转化形式，指需按已确定的定额和计件单价支付给个人的...
一、计件工资制有哪几种 计件工资制的类型和种类很多，包括： 1、无限计件工资制 指不论完成定额多少，均直接按统一的计件单价计算工资，超额不受限制。其计算公式为：实得计件工资=实际完成的合格产品数量计件单价或实得计件工资=实际完成的定额工时小时工资率。比如，某工厂...
一、计件工资制有哪些类型 1、直接无限计件工资制——上不封顶，同一单价计酬； 2、直接有限计件工资制——在劳动定额内按计件单价支付，对超额部分进行限制，采用“封顶”的计件工资； 3、累进计件工资制——在劳动定额内按计件单价计发工资，超额部分在原单价基础上累进单价...
一、什么是计件工资制 指按照职工生产合格产品的数量 （或作业数量） 和预先规定的计件单价计发报酬的一种工资形式。实行计件工资制的工种或单位应具备一定的条件： （1） 能准确计量产品数量； （2） 有明确的质量标准，并能准确检验； （3） 产品的数量和质量主要取决于工人...
计件劳动合同范本 第一篇 甲方： 乙方： 根据国家有关法律法规，本着平等、自愿、公平、诚信的精神，甲、乙双方就保守商业秘密及竞业限制事项，经充分协商一致后，共同订立本协议，以资信守： 一、乙方任职期间对知悉的甲方商业秘密负有保密义务。 二、根据甲方的经营情况，确...
车间计件承包合同范本 第1篇 甲方单位：________________________公司 车间占用面积：______________________㎡ 承包车间位置：________________________ 加工类型：_____________________________ 承包日期从______年______月______日至______年______月______日。 双方根据...
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