新员工入职后，单位为其购买社保是必备程序，但一些单位却为了节约成本，怀着侥幸心理，故意不为员工缴纳社保。 网友咨询： 自行缴纳的社保费能否要求单位返还？ 律师解答： 用人单位违法不为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者自行缴纳后可向用人单位追偿。 职工...
一、如何缴纳非全日制用工的社保费 按劳社部发[2003]12号文的规定，从事非全日制工作的劳动者应当参加基本养老，原则上参照个体工商户的参保办法执行。对于已参加过基本养老保险和建立个人账户的人员，前后缴费年限合并计策，跨统筹地区转移的，应办理基本养老保险关系和个人...
劳动者入职用人单位后，用人单位需要替职工购买社保。当用人单位不替劳动者购买社保，劳动者应该怎么做？他们可以到费征收机构投诉、或者申请或起诉。下面法务时刻小编为您一一介绍。 职工对单位不费的做法如何处理？ 劳动法及相关法规均规定，劳动者有获得劳动...
问题解答： 用人单位没及时费的，员工可以催缴；如果单位拒绝的，员工可以去社保局、社保经办机构投诉；经调查属实的，单位会被责令改正，限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金。 依据： 《中华人民共和国》第八十四条 用人单位不办理登记的，由社会行...
公司为职工缴纳社保费时，需要进行以下会计分录：借：应付职工薪酬——社会保险费（单位部分）其他应收款——社会保险费（个人部分）贷：银行存款建议参考：1、企业应根据职工提供服务的受益对象，将应确认的职工薪酬（包括货币性薪酬和非货币性福利）计入相关资产成本或当期...
导读： 根据《》第72条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加，缴纳社会费。” 以及《社会保险费征缴暂行条例》第十二条规定：缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。因此，是用人单位的 根据《》第72条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社...
首先可以肯定的告诉参保者，临时工转为正式职工时，虽然单位给参保者补缴了做临时工期间的社保费。但参保者做临时工期间的工作年限，仍然算视同缴费年限，而不算实际缴费年限。这是因为，该参保者做临时工期间的工作年限，参保者所在地的社保已经开始缴费，但国家未给当时的参...
社保费个人缴纳与单位缴纳有四个方面的区别，即户口要求不同、缴费比例不同、缴费成本不同、退休待遇不同。社保费不缴纳的后果对于单位和个人来说是不一样的，对于企业的后果主要是会面临，还需要向职工进行赔偿，对于个人来说，将无法享受养老和医疗保险。 一、社保...
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