2021年已过，2022年第一个月，许多影响我们社保、劳动合同、就业权益、钱袋子的新规已经落地，下面就跟随小爱一起了解一下吧~ 01 全国性新规 一、公安部印发《公安机关办理犯罪记录查询工作规定》，用人单位可依法查询本单位在职人员或者拟招录人员的犯罪记录。 不少企业在招...
在人们愈发重视契约的社会中，合同的地位越来越不容忽视，它也是实现专业化合作的纽带。那么问题来了，到底应如何拟定合同呢？下面的5篇劳动1995年1月1日施行是由律师工作站精心整理的劳动合同法范文模板，欢迎阅读参考。 劳动合同法全文规定有哪些 篇一 1、《劳动合同法》第...
问题解答： 中国法年休假的规定是：用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工...
问题解答： 法规定企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以订立集体合同或者专项集体合同。劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的，集体合同即行生效。 依据： 《中华人民共和国》第五十一条 企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作...
一、的问题 1．合同是双方的法律行为，即需要两个或两个以上的当事人互为意思表示（意思表示就是将能够发生民事法律效果的意思表现于外部的行为）。 2．双方当事人意思表示须达成协议，即意思表示要一致。 3．合同系以发生、变更、终止民事法律关系为目的。 4．合同是当事人在...
做好一名HR，最重要的就是了解各种假期规定和待遇，今天就给大家分享最新最全的15类法定假日的规定和待遇。 1、法定节假日 依据：《全国年节及纪念日放假办法》国令第644号 第二条 全体公民放假的节日： （一）新年，放假1天（1月1日）； （二）春节，放假3天（农历正月初一、...
随着人们法律意识的加强，合同出现在我们生活中的次数越来越多，签订合同能够较为有效的约束违约行为。你知道合同的主要内容是什么吗？为了让大家更好的写作相关内容，律师工作站精心整理了8篇中华人民共和国合同法，欢迎查阅与参考。 中华人民共和国合同法 篇一 合同法单选...
1“不可抗力”指在订立合同时不能预见、不能避免、不能克服，且非由于受影响方过错或疏忽而导致本合同无法按约定履行的事件（受不可抗力影响的合同方简称“受影响方”）。不可抗力包括但不限于以下事件： a) 火灾、水灾、风暴、雪灾、飓风、地震、传染病； b) 战争、起义、恐...
劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。写劳动合同必须遵守劳动。更多劳动合同法2021请点击“劳动合同”查看。以下这3篇劳动合同法2022新规定细则是来自于律师工作站的劳动法2021新规定的范文范本，欢迎参考阅读。 什么是劳动合同 篇一...
一、违反规定会受到什么处罚？ 合同法:第一百二十一条 当事人一方因第三人的原因造成违约的，应当向对方承担违约责任。当事人一方和第三人之间的纠纷，依照法律规定或者按照约定解决。 所以你应当向对方承担违约责任。 二、刑法第121条劫持航空器罪的致人死亡必须是过失吗？...
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