律师解答 午休时间工伤事故需要工伤保险基金和用人单位共同进行赔偿。工伤保险基金支付治疗工伤的医疗费用、康复费用、护理费、辅助器具费、住院伙食补助费等；用人单位支付治疗工伤期间的工资福利、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴等。 法律依据 《中华人民共和国社会...
简介：法务时刻网小编为你整理了多篇相关的《学校午餐午休实施工作计划(合集19篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在法务时刻网还可以找到更多《学校午餐午休实施工作计划(合集19篇)》。 学校午餐午休实施工作计划 第1篇 各学校应优化午餐午休管理，可积极吸纳学校教职员工...
律师解答 午休时被撞伤一般能认定为工伤。在工作场所，因满足吃饭、喝水或工间休息等人体生理、生活需要的必要时间应视为工作时间。午休为工作时间的合理延展，属于完成工作中的必要生理需要，因此能被认定为工伤。 法律依据 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的...
律师解答 中午休息时间受伤不属于工伤。根据相关的法律规定，应当在工作时间内受伤，但工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，应当认定为工伤。 法律依据 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）...
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唐文是唐门建筑公司员工，上午工作时间是8：00-12：00，下午工作时间是15：00-19:00，唐文的工种是杂工，从事刷漆、递材料、煮饭等工作。唐文吃住在工地的宿舍区。2016年8月5日14时03分过后(下午两点多)，唐文午睡后上厕所时摔倒在厕所，被同事送往医院住院治疗，后被诊断为颅...
问题解答： 要看具体情况，只有突发疾病死亡或者突发疾病后48小时内抢救无效死亡的，才能认定。在工作岗位上发病，以及未死亡或者突发疾病后48小时内抢救无效死亡的，无论多严重，都不是工伤。 《工伤条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间...
根据国家规定，我们每天工作时间不能超过八个小时，那么这八个小时是否要规定时间，是怎样规定午休时间的呢，工作时间和休息休假是怎样规定的呢。律师工作站律师通过你的问题带来了以下的法律知识，希望对你有帮助。 劳动法规定午休的 法律常识： 劳动法午休时间的规定是劳动...
午休安全责任书（通用34篇） 午休安全责任书 篇1 根据上级通知，学校决定从20xx年5月2日开始学生午休。为了进一步加强我校学生午休的管理，杜绝安全事故的发生，结合我校实际特制定本责任书。 1、为了保证孩子们有足够的睡眠时间，有充沛的精力投入学习，学校决定从5...
简介：法务时刻网小编为你整理了多篇相关的《深圳学校午餐午休工作计划(通用3篇)》，但愿对你工作学习有帮助，当然你在法务时刻网还可以找到更多《深圳学校午餐午休工作计划(通用3篇)》。 深圳学校午餐午休工作计划 第1篇 各学校应优化午餐午休管理，可积极吸纳学校教职员工、...
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