作为一名成熟的职场人，无论我们是因为什么原因而离职，做好离职后的“善后”工作是很重要的。 为什么这么说？因为当你入职新公司时，往往会受到新公司的背调（背景调查）。所以，保持和领导及同事关系的融洽、工作顺利很重要。至少，在背调时可以让大家对你保持一种客观的评...
劳动者与用人单位需提前３０日告知用人单位。那么想必大家都很想了解：离职交接物品丢失怎么办，员工擅自离开公司如何处罚，离职注意事项有哪些。以下问题由法务时刻小编为您一一解答，希望能够帮助大家解决相应的问题。 一、离职交接物品丢失怎么办 （一）在离...
离职工作交接内容范文 第1篇 一、工作交接单 在办理工作交接过程中，在工作交接单上写上离职原因为“辞退”，并想办法让单位盖章或者法人签字。有的没有工作交接单 的，就自己想办法打印一下工作交接单。自己手中的一定要是原件，否则用处不大。记住：制作的时间一定要及时，...
离职交接工作计划 第一篇 前台工作交接 岗位职责及工作内容如下： （1）接听及转接前台电话，注意礼貌用语，切忌泄露公司上级领导的私人手机联系方式； （2）每工作日早晨至门卫处领取老板订的三份报纸及信件，交至相对应人手中； （3）礼貌接待来访客人，迎接其至相应地点并...
相信各位都不是第一次做竞价账户了，在工作中，我们难免会因为各种原因，接手其他人的账户，那么，在接手账户的过程中，我们要了解些什么，又要注意些什么呢？如果说把账户比作女朋友，那么我们可以从以下两方面入手。一、了解现任“情史”1）变更密码及绑定手机号为保护账户...
《房屋验收交接表》一般是一式四份，开发商一份物业公司一份施工单位一份业主一份。 如果你没有签字说明对验收有异议那么也就是对房屋质量不认可的做法。但如果说对开发商的影响，这个看看合同第八条是怎么约定的。 如果没有说明必须经过业主验收签字才算是合格的话，对于开发...
问题解答： 公司以离职工作未完成交接为由拒绝发工资的，劳动者可以与公司协商，要求其在解除或终止时一次性发放；如果协商不成的，则通过申请调解、仲裁等方式来处理。 依据： 《中华人民共和国劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖...
员工离职时有进行工作交接的义务吗？办理工作交接是员工离职时应履行的法定义务，员工应在离职时就其工作内容按照企业的要求进行交接，企业应配合员工进行工作交接。在实践中，企业与员工约定工作交接的，首先应有明确具体的内容；其次，交接内容具有可执行性，例如返还办公电...
离职未招到交接不予办理离职 2024年1月9日晚上提离职，1月10日主管谈话要求找到人后才可以离职。现在2024年2月27日公司仍未招到交接的人，如果自离扣9天工资合理吗？微信提离职的时间是否可以作为满30天的证据呢？ 首先根据《劳动合同法》第三十七条规定：提前三十日以书面形...
有些员工在离职时可能会碰到这样一个问题，由于个人原因或者公司原因，离职交接手续没有办完。出现这种情况时，公司是否可以以此为由暂不发员工的工资的呢？答案是不可以。离职手续尚未办完，劳动者工资也应照发即便是劳动者没有按照约定办理工作交接手续，用人单位的权利也就...
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